RECURSOS HUMANOS
|
|
AÑO 2002 DOTACIÓN EFECTIVA (2) |
AÑO 2002 GASTO EN PERSONAL (3) M$ |
|
|
I |
Tarapacá |
259 |
3.190.996 |
|
II |
Antofagasta |
55 |
726.784 |
|
III |
Atacama |
11 |
115.487 |
|
IV |
Coquimbo |
15 |
206.015 |
|
V |
Valparaíso |
690 |
8.944.528 |
|
RM |
R.Metropolitana |
184 |
2.258.982 |
|
VI |
Libertador B.O"higgins |
0 |
0 |
|
VII |
Maule |
0 |
0 |
|
VIII |
Bío-Bío |
52 |
822.752 |
|
IX |
Araucania |
0 |
0 |
|
X |
Los Lagos |
46 |
644.647 |
|
XI |
Aysén |
15 |
278.866 |
|
XII |
Magallanes |
56 |
998.418 |
|
|
TOTAL | 1.383 |
18.187.475 |
DOTACIÓN EFECTIVA (4) AÑO 2002 POR TIPO DE CONTRATO
| Planta : |
1.003 |
| Contrata : | 380 |
| Honorarios (5) : | |
| Otro: | |
| TOTAL : | 1.383 |
DOTACIÓN EFECTIVA AÑO 2002 POR ESTAMENTO
| Directivos |
86 |
| Profesionales | 212 |
| Técnicos | 240 |
| Administrativos | 469 |
| Auxiliares | 100 |
| Fiscalizadores | 276 |
| TOTAL : | 1383 |
DOTACIÓN EFECTIVA AÑO 2002 POR GRUPOS DE EDAD y SEXO
Grupos de edad |
Mujeres |
Hombres |
Total |
| Menor de 24 años | 6 |
12 |
18 |
| 25- 34 años | 112 |
158 |
265 |
| 35 -44 años | 138 |
255 |
393 |
| 45- 54 años | 164 |
190 |
354 |
| 55- 64 años | 58 |
205 |
263 |
| Mayor de 65 años | 10 |
80 |
90 |
| TOTAL : | 488 |
895 |
1383 |
(1)El Personal del "nivel central" o "casa matriz"
está incluido en el total de la región donde se encuentra localizada
físicamente.
(2)Dotación efectiva a Diciembre del año 2002
(3)Corresponde al total del subtítulo 21 por región, cuyo total se informa en el informe de ejecución presupuestaria del año 2002.
(4)Corresponde
al personal permanente del servicio o institución, es decir: personal
de planta, contrata, honorarios asimilado a grado, profesionales de la
ley N° 15.076, jornales permanentes y otro personal permanente. Cabe
hacer presente que el personal contratado a honorarios a suma alzada no
corresponde a la dotación efectiva de personal.
(5) Considera sólo el tipo "honorario asimilado a grado".
